Etap 1
Etap 1:
- Pobrać dane do zadania ze strony https://eprofesor.edu.pl/dane-testowe/
- Stosujemy metodę Dane – Z sieci Web
- Wybieramy „Tabela 0” lub „Tabela 1” w zależności od wersji office’a. Zawartość tabeli można podejrzeć w oknie importu.
- Powinny zostać zaimportowane dane:
| Kolumna | Dane | Uwagi |
| A | LP | Kolejny numer pracownika |
| B | Imię i nazwisko | Imię i nazwisko pracownika |
| C | Stanowisko | Stanowisko pracownika |
| D | Data urodzenia | Data urodzenia (format komórki data) |
| E | Staż pracy | Ile lat dana osoba pracuje całkowicie |
| F | Wynagrodzenie | Jakie wynagrodzenie netto otrzymuje co miesiąc |
- Analiza danych finansowych ETAP 1
ETAP 1 – wyliczamy podstawowe dane finansowe dla danego pracownika. Zakładamy że rok ma 12 miesięcy, trwa od styczna do grudnia, Wynagrodzenie wypłacane jest 1go dnia każdego miesiąca. Pracownicy dostają dodatek stażowy który liczony wg lat pracy. Za każdy rok pracy 1% dodatku stażowego ale nie więcej niż 20% i staż pracy musi być większy niż 5 lat.
Wynagrodzenie roczne, to przewidywane wynagrodzenie roczne dla danego pracownika. Na podstawie tego wynagrodzenia liczony jest podatek PIT który pracownik zapłaci na koniec roku. Uwzględniamy progi podatkowe 12% i 32% oraz kwotę wolną od podatku.
| Kolumna | Dane | Uwagi |
| G | Dodatek stażowy | Dodatek który jest wypłacany miesięcznie wraz z wynagrodzeniem podstawowym. Wynosi tyle procent ile lat stażu pracy ma dana osoba. Za każdy rok 1%.
– Liczy się dla osób które mają staż pracy większy niż 5 lat – Nie może być większe niż 20% |
| H | Premia urodzinowa | Jest to premia wypłacana jednorazowo, dokładnie w dniu urodzin i wynosi 10% wynagrodzenia podstawowego (bez dodatku – kolumna F) |
| I | Ilość dni do premii | Jest to liczba dni do czasu wypłaty premii urodzinowej. Czyli ilość dni do urodzin danej osoby.
Do wykorzystania są funkcje operujące na datach: DNI(), DATA(), DZIEŃ(), MIESIĄC(), ROK(), TERAZ() |
| J | Wypłacone | Jest to ilość pieniędzy jaka została wypłacona danemu pracownikowi do dnia obecnego. Zakładamy że wynagrodzenie jest płacone 1-go dnia każdego miesiąca.
Jeżeli dana osoba miała już urodziny to doliczamy premię urodzinową. |
| K | Wynagrodzenie roczne | Jest to całkowite roczne wynagrodzenie bazujące na Wynagrodzeniu podstawowym, dodatku stażowym, premii urodzinowej. Rok ma 12 miesięcy. |
| L | Podatek PIT | Jest to wyliczona kwota podatku, bazująca na wynagrodzeniu rocznym i uwzględniająca progi podatkowe i kwotę wolną od podatku:
– do kwoty 30000 podatek jest 0% – w zakresie od 30000 do 120000 podatek wynosi 12%. Można policzyć 12% od całej kwoty i od podatku odjąć kwotę podatku zwolnionego -3600 lub policzyć podatek od kwoty wynagrodzenia rocznego pomniejszonego o kwotę wolną. |